jlevy/og-equity-compensation

Clarify "manager" compensation level

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#45 ouverte le 17 janv. 2016

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Description

See https://github.com/jlevy/og-equity-compensation#typical-employee-equity-levels

The equity levels in http://venturehacks.com/articles/option-pool-shuffle#market list "Manager or Junior Engineer" as the same level. This seems odd, and vague as to what type of manager is being specified.

An engineering manager could have significant equity, for example, but a project manager less.

How can we fix this?

Guide contributeur

Direction de recherche
Recherchez les niveaux typiques de rémunération en actions pour différents types de managers (par exemple, responsable technique, chef de projet) et proposez une classification plus claire ou ajoutez des explications.
Stack technique
Aucun
Domaine
documentation
Type d'issue
Documentation
DifficultéDifficulté estimée pour un nouveau contributeur, de 1 pour un très petit changement à 5 pour un travail expert.
2
Temps estiméFourchette de temps approximative pour investiguer, implémenter, tester et préparer une pull request.
1-3 heures
Statut d'activitéDisponibilité apparente de l'issue : fraîche, active, ancienne, bloquée ou en attente d'un mainteneur.
Ancienne
ClartéClarté avec laquelle l'issue explique le changement attendu, les critères d'acceptation et la prochaine étape.
Claire
Prérequis
Git
Accessibilité débutantScore de 1 à 100 estimant l'accessibilité de cette issue pour un premier contributeur.
65